Directeur des affaires juridiques
Les Excavations Lafontaine inc.
872, Archimède, Lévis,QC- Salary To be discussed
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40.00 h - Full time
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Permanent job
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Day shift work
- Published on June 18th, 2020
Description
DESCRIPTION DU POSTE
Planifier, organiser, diriger et contrôler le département des affaires juridiques, en lien avec les orientations stratégiques établies par la direction. Assumer des responsabilités de nature corporatives et administratives.
TÂCHES PRINCIPALES
Le mandat du directeur des affaires juridiques consiste :
- Agir à titre de personne ressource pour l’ensemble de l’expertise légal
- Supporter les gestionnaires dans la gestion des documents juridiques
- Suivre les dossiers juridicisés avec les firmes externes
- Gestion des infractions (SAAQ, CNESST, etc.)
- Participer aux réunions internes (Ex : Comité de gestion)
- Suivre les assurances corporatives et cautionnement
- Effectuer tout autre mandat en lien avec son poste
PROFIL RECHERCHÉ
Connaissances
- Scolarité : Bac en droit et membre du barreau du Québec
- Expérience en gestion de projets de génie civil et/ou en gestion d’une compagnie de construction considéré comme un atout
- Connaissance précise et complète des règles, des politiques, des procédures, des lois et des normes dans le domaine de la construction (Droit de la construction)
- Expérience dans un environnement sans papier
- Connaissance des logiciels informatiques : suite MS Office. Logiciel Maestro un atout
- Expérience pertinente en droit de la construction d’un minimum de 5 ans
Habiletés
- Bon communicateur
- Capacité à négocier
- Sens de l’organisation et des responsabilités
- Bonne gestion des priorités
- Facilité d’analyse et de rédaction
- Capacité de résolution de problèmes
- Être très organisé
- Se présenter de manière professionnelle
- Respecte la confidentialité
- Diplomate
Work environment
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
University
BAC
Completed
3-5 years
Fr : Advanced
En : Intermediate
Fr : Advanced
En : Intermediate
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